1,418
フォロワー数
165
全期間投稿数
2,504
取得済み ♥ 累計
125
1 記事平均 ♥
全期間 165 件の投稿のうち、現時点で取得できたのは 20 件です。（観測拡充中：記事リストは段階的に収集しており、まだ全記事を網羅していません）
フォロワー推移
📈 フォロワー推移は観測を蓄積中です（観測点が 3 日分に達すると折れ線グラフを表示します）。現在 1,418。
数値は当サイトの独自観測（2026-05-09 観測開始・非公式まとめ）。
ご近所の伸び フォロワー1,000〜2,999
同フォロワー帯 944名の中央値：+5
📈 あなたの直近7日はまだ観測を蓄積中です（観測点が2日以上たまると比較できます）。
直近7日のフォロワー増。観測点が2日以上ある人のみ算出（当サイトの独自観測）。
人気記事 TOP 20
スキ数が多い順
- 1【読書ノート】物語思考 「やりたいこと」が見つからなくて悩む人のキャリア設計術2025/05/10♥ 252💬 —
- 2そしてまた四季報写経の山を登る2025/03/22♥ 185💬 —
- 3人事制度は「評価」ではなく「行動設計」である2026/03/08♥ 178💬 —
- 4ビジネスに使える無料性格診断4つ_やってみた2025/05/06♥ 177💬 —
- 5【読書ノート】How Clients Buy 売り込まなくても仕事が取れる顧客心理7つの鉄則2025/04/11♥ 169💬 —
- 6【読書ノート】自分の変え方_認知科学コーチングで新しい自分に会いに行く2025/04/29♥ 159💬 —
- 7部門で分ける組織は終わる。AI時代は“プロセスで分業”する― 組織のOSを書き換えるという話 ―2026/03/25♥ 152💬 —
- 8【読書ノート】未来_湊 かなえ2025/04/30♥ 151💬 —
- 9ソフトウェアを使う時代は終わる ─ AIエージェントが変える「仕事・組織・人事」のすべて2026/04/05♥ 149💬 —
- 10凡事徹底が組織を変える 〜3つの基本が職場の空気を作る〜2025/04/09♥ 137💬 —
- 11多様性の時代に組織を統合する「読書制度」の設計方法― 思想が揃わない組織は、制度を整えても機能しない2026/03/20♥ 132💬 —
- 12「ループを閉じろ」──AI時代における評価の本質2026/03/04♥ 127💬 —
- 13AI時代、人事は「人の専門家」を卒業する〜人間とAIが共存する組織の設計者へ〜2026/06/02♥ 126💬 —
- 14【読書ノート】言語化するための小説思考2026/05/31♥ 116💬 —
- 15【私的メモ】知性は圧縮である。そして組織について2026/05/18♥ 108💬 —
- 16「自分の足場」を作ること2026/05/14♥ 77💬 —
- 17「AIによる自動化」で生き残るか、「無効化」で消えるか。収益地点（キャッシュポイント）から考えるAI戦略2026/05/14♥ 75💬 —
- 18全体像を把握すること2026/07/06♥ 34💬 —
- 19♥ 0💬 —
- 20♥ 0💬 —
月別投稿数（8 ヶ月分）
2026/071
2026/061
2026/054
2026/041
2026/034
2025/052
2025/044
2025/031
似たクリエイター フォロワー1,000〜2,999・5 名
同じフォロワー帯から、ジャンル・有料/無料スタイルの近さで選んでいます。